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Cursos Livres
GERAL
Cursos para peritos
Este curso é de suma importância para estudantes ou formados em Direito, Ciências Contábeis, Administração ou Economia.
Com este curso, é possível se cadastrar e atuar judicialmente nos Tribunais Estaduais, Tribunais Regionais do Trabalho e Tribunais Federais, emitindo assim laudos periciais e parecerem técnicos sobre a matéria. Tudo isso sem prestar concurso e sem bem remunerado!
Diferencial O diferencia é que este curso além de possuir material PDF e 38 videoaulas teóricas, práticas e com exercícios, ou seja, altamente explicativas, se encontra com a melhor relação Custo benefício do Brasil! O curso é todo em formato EAD, ou seja, o aluno pode estudar no seu tempo e ainda de sua casa.
O diferencia é que este curso além de possuir material PDF e 38 videoaulas teóricas, práticas e com exercícios, ou seja, altamente explicativas, se encontra com a melhor relação Custo benefício do Brasil!
O curso é todo em formato EAD, ou seja, o aluno pode estudar no seu tempo e ainda de sua casa.
Este curso é para Contadores e Advogados Trabalhistas que desejam se tornar peritos judiciais sem prestar concurso público.
Salário X Remuneração; Adicional de Insalubridade; Adicional de Periculosidade; Adicional Noturno; Jornada de Trabalho; Horas Extras; Repouso Semanal Remunerado - RSR; Salário Família; 13º Salário; Férias e Abono Pecuniário; Instituto Nacional de Seguridade Social – INSS; Imposto de Renda Retido na Fonte – IRRF; Fundo de Garantia por Tempo de Serviço – FGTS; Vale Transporte; Vale Refeição; Faltas e RSR; Desconto de Atrasos do Funcionário; Pensão Alimentícia; Exercícios de Cálculos de Contracheques; Tabelas de Salário Família, INSS e IRRF.
PARTE 1: Contratos de Trabalho; Contrato de Experiência; Contrato por Prazo Indeterminado; Contrato por Prazo Determinado.
PARTE 2: Vale Transporte; Vale Refeição.
PARTE 3: Aviso Prévio; Aviso Prévio Trabalhado; Aviso Prévio Indenizado; Projeção do Aviso Prévio.
PARTE 4: Demissão por Prazo Determinado; Demissão sem Justa Causa; Demissão a Pedido de Funcionário; Demissão Por Justa Causa; Demissão Indireta; Demissão do Trabalho em Comum Acordo entre Empregado e Empregador incluída pela Lei 13.467/17.
PARTE 5: Rescisão por prazo Determinado; Rescisão por prazo determinado por parte do empregador com multa artigo 479 – CLT; Demissão sem justa causa com mais de um ano, pelo empregador; Demissão sem justa causa com menos de um ano, pelo empregador; Demissão sem justa causa, pelo empregado; Demissão por justa causa, pelo empregador.
Formado em Administração de Empresas, MBA Executivo em Gestão de Pessoas com Docência em Nível Superior, Pós-Graduado em Comunicação Empresarial, Coach de Vida, Carreira e Negócios, Palestrante e Escritor de Artigos. Atuante há mais de 13 anos na área de Departamento Pessoal e Recursos Humanos e Professor há mais de 5 anos.
Este curso possui material em PDF e vídeoaulas praticas para o perito.
PROMOÇÃO R$95,25 DE R$127,00 (25,00% de desconto ) No boleto à vista ou parcelado no cartão Comprar Agora Adicionar ao Carrinho Compartilhe:
Curso de Perícia em Cálculos Trabalhistas - 60 Horas Este curso é de suma importância para os Contadores e Advogados Trabalhistas. Com este curso, é possível se cadastrar e atuar judicialmente nos Tribunais Estaduais, Regionais do Trabalho e Federais, emitindo laudos periciais e parecerem técnicos sobre a matéria. Tudo isso sem prestar concurso e sendo bem remunerado!
Este curso é de suma importância para os Contadores e Advogados Trabalhistas. Com este curso, é possível se cadastrar e atuar judicialmente nos Tribunais Estaduais, Regionais do Trabalho e Federais, emitindo laudos periciais e parecerem técnicos sobre a matéria. Tudo isso sem prestar concurso e sendo bem remunerado!
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